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“第5象限”IT杂志第一期(创刊号)发布
一、关于杂志设想：
我们做的是一刊针对Dfive Team的电子杂志(月刊)。杂志上主要发表团队的技术文章，介绍近期团队活动，探究团队发展中所遇到的问题和寻求解决方案，通过选取介绍IT界的英雄和精英人物，从他们的经历中获取经验和教训。杂志也是一个对外宣传的窗口，展示和见证团队的进步和实力。
二、关于创刊号的总结
这期电子杂志的制作从准备到结束大概花了一个月多时间，内容很少，参加的人员不多，就兵和yaya。其中也发现了我们这阶段的几个问题。
1、人员上网时间的不确定性，导致在做项目的过程中得不到及时的沟通。
2、团队打造难度大，估计是因为大家的了解不到位，劲不能往一块使。
3、项目过程中进度控制难度大，由于人员在线、技术等不确定性造成。
4、在项目的组织和做的过程中经验不足，没有做到使项目在可控状态。
5、人员之间参差不齐，不能很好实现共同前进。
兵的工作总结：在今后的项目过程中，大家应该在项目准备前好好的沟通、作好项目进度时间表、工作任务分配到位，并有一套可变方案，当遇到在不可调情况下的实施方案。
小King点评：我说一些关于合理分配时间的观点吧，也是从一本书上学到的：当你分配项目任务的时候，你将工作合理地分配下去并不意味着他们就能按时完成。你要去了解除了你的项目外，他们还承担了哪些别的工作，否则，你无法预计任务的完成时间。有时，团队成员们会告诉你他们什么时候比较有空，但你绝不能以此为根据来安排工作。这不仅因为他们会对自己的估算失误，更因为你会渐渐对他们的估算能力产生依赖，从而丧失了自己作为管理者应该具备的规划能力。
三、关于第一期杂志的内容
因为这次是试刊，加上制作人员有限，所以文章也比较少，主要分成了Dfive简介 团队内活动 IT人物秀 技术讨论 几个板块。希望大家喜欢我们奉献给大家的文章。你们的支持是我们继续完善杂志的动力。而下一期我们将加上更多的板块和原创文章，也欢迎大家对杂志进行投稿。具体投稿方法请在本版块发帖，选择主题分类为杂志投稿即可。
四、鸣谢
感谢兵和yaya为创刊号的成功发布做出的努力，其中yaya主要负责了创刊号的封面设计，而刊物的内页是兵制作的，过程很累也很辛苦。^_^
同时也希望更多的成员能够参与到我们的工作中来，不管是杂志制作还是团队的日常运营。我们都需要更多的互动和参与，希望大家把这里当作自己的一个家，共同努力奋斗。
来个宣传图
下载地址：http://bbs.dfive.com.cn/forum-126-1.html
不怪我啊 你们论坛传不上这么大的文件。。只好去我论坛下了~
[ 本帖最后由 King.sEe 于 2008-9-24 02:59 编辑 ] |
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发表于 2008-9-24 02:57:16
楼主
发表于 2008-9-24 21:13:49
发表于 2008-9-27 11:50:36
